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5 résultats pour « entretien »
Pas une application de plus, pas un système à quatre niveaux de dossiers : trois règles, deux filtres et une plage horaire fixe. Six semaines de test, compteur d'ouvertures à l'appui, avec le coût réel avant et après et ce que la méthode dégrade.
Nous avons chronométré à la seconde toutes les réunions d'une équipe de quatorze personnes pendant un trimestre. Résultat : 212 heures d'horloge, 66 300 euros de masse salariale chargée et un quart des présences sans aucune utilité.
Six gestionnaires de tâches rangés selon quatre profils de cadre, avec les prix réels de 2026 et les cinq critères qui décident vraiment de l'adoption. Le piège reste le même : un système trop riche est abandonné en six semaines.
Nous avons compté les messages de clarification générés par 32 délégations, en brief libre puis en brief structuré. Le format en cinq lignes fait tomber la moyenne de 4,3 à 1,4 message par demande.
Un même mois de rendez-vous, quatre outils de réservation en parallèle et 96 créneaux réellement pris. Écarts mesurés sur le no-show, les fuseaux horaires et la protection des plages de travail concentré.
